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3件中 1~3件目表示中
職種

施設長・管理者・管理者候補

変更
勤務地

京都市伏見区

変更
詳細条件
株式会社ケア21 伏見(訪問介護)
【京都府京都市伏見区】>管理者候補(副主任)募集!長く活躍できる環境!充実した福利厚生で安心♪
  • 施設長・管理者・管理者候補
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 研修・勉強会あり
  • 希望休考慮
  • 経験者優遇
  • 年1回昇給有
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 制服貸与
  • 賞与あり
求人の画像です
給与
正社員 月給 279,600円~279,600円
勤務時間
7:00~20:00の実働8時間
(1ヵ月単位の変形労働時間制の為、就業時間に変動があります。)

★効率の良い、メリハリをつけた勤務が可能です。
調整で早上がりも可能です。
希望休制度あり。
仕事内容
ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。
介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。
将来は管理者として、事業の運営をお任せします。
住所
京都府 京都市伏見区 深草泓ノ壺町16 スペリオン伏見102
近鉄京都線 伏見駅 から徒歩2分

京阪本線 墨染駅 から徒歩12分
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株式会社ケア21 醍醐(訪問介護)
【京都府京都市伏見区】>管理者候補(副主任)募集!長く活躍できる環境!充実した福利厚生で安心♪
  • 施設長・管理者・管理者候補
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 研修・勉強会あり
  • 希望休考慮
  • 経験者優遇
  • 年1回昇給有
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 制服貸与
  • 賞与あり
求人の画像です
給与
正社員 月給 279,600円~279,600円
勤務時間
7:00~20:00の実働8時間
(1ヵ月単位の変形労働時間制の為、就業時間に変動があります。)

★効率の良い、メリハリをつけた勤務が可能です。
調整で早上がりも可能です。
希望休制度あり。
仕事内容
ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。
介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。
将来は管理者として、事業の運営をお任せします。
住所
京都府 京都市伏見区 醍醐池田町10 ラレーブ1-A号室
京都市営地下鉄東西線 醍醐駅 から徒歩15分
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たのしい家 伏見深草(グループホーム)
【京都府京都市伏見区】>正社員の求人。将来は施設長(管理職)として活躍を希望している方の募集です。
  • 施設長・管理者・管理者候補
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 研修・勉強会あり
  • 希望休考慮
  • 経験者優遇
  • 年1回昇給有
  • 資格取得支援制度
  • 退職金制度あり
  • 制服貸与
  • 賞与あり
  • マイカー通勤可
求人の画像です
給与
正社員 月給 304,600円~304,600円
勤務時間
シフト制(休憩60分)
早出:7:30-16:30
日勤:8:30-17:30
遅出:10:30-19:30
夜勤:17:00-翌10:00(手当5,000円)
1ヵ月単位の変形労働時間制
(暦日30日=171時間、31日=177時間)
仕事内容
グループホームでの副ホーム長のお仕事です。
介護職としての業務はもちろん、施設運営(入居見学対応・研修の実施・相談や事故の対応)、人財育成(面接・面談・OJT)、金銭管理(小口管理・備品管理)、労務管理(シフト作成・勤怠管理)をお願い致します。
副ホーム長未経験も応募可能です。
住所
京都府 京都市伏見区 深草小久保町302
近鉄京都線 竹田駅 から徒歩8分

京阪本線 墨染駅 から徒歩14分
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