京都市右京区の介護職正社員｜プレザンメゾン京都宇多野

介護職
正社員

各種保険完備
交通費規定内支給
制服貸与
資格手当あり
経験者優遇
年1回昇給有
賞与あり
退職金制度あり
希望休考慮
資格取得支援制度

仕事内容

介護付有料老人ホームのサブリーダーのお仕事です。
介護業務はもちろん、人材の育成（スタッフへの指導・OJT・入社時のオリエンテーション・面談）、フロアの運営（カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理・各種会議の出席）業務をお願い致します。

求める人材

必須資格: 介護福祉士

所持していると好ましい資格

その他: 資格：介護福祉士
・実務経験3年以上（施設系）

募集内容

雇用形態: 正社員

サービス形態: 有料老人ホーム

募集職種: 介護職

勤務時間: シフト制
a　 7：00～16：00
b　 9：00～18：00
c　11：00～20：00
d　16：30～翌9：30

1ヵ月の平均所定労働時間（時間）168時間

休日・休暇: シフトによる

給与: 月給 269,900円～269,900円

待遇及び福利厚生: ●月給　269,900円～
・基本給　175,000円
・地域手当　10,000円
・処遇改善還元手当　29,900円
・夜勤手当　30,000円/5回分(平均)
・資格手当　25,000円

・昇給
・賞与あり（平均41万円/年）
　賞与を含む想定年収364万円（2年目）
・交通費実費支給（月額上限50,000円）
・各種社会保険完備
・退職金制度
・組合制度
・持株会制度
・制服貸与
・キャリア支援制度等

受動喫煙対策
・禁煙（屋外に喫煙スペースあり）

※試用期間3ヵ月（同条件）

コロナウィルスの対策・感染予防について
・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
・手洗いうがい、手指消毒の徹底
・事業所内の消毒、換気の徹底
・研修のオンライン化
スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。

最寄り駅: 京福電鉄北野線宇多野駅徒歩8分

勤務地: 〒616-8208; 京都府京都市右京区宇多野福王子町48-1

採用担当者: 採用担当者

【正社員】介護職経験者のみ！有料老人ホームのサブリーダーとして管理職を目指す方！

●ケア21の経営理念
ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え変わり続け100年続くいい会社を創ってまいります。

●充実の待遇＆福利厚生
ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります。誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本として母親のような愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。この社風のもと従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と「成長」が追求できる環境をつくっています。

●定年制を撤廃しました！
ケア21は2014年より定年退職制度を撤廃しました。定年する年齢になっても、活躍している人はたくさんいらっしゃいます。まだまだ働き続けたいと思っている従業員が安心して勤続する事ができ、自ら定年の年齢を選択できる事は、従業員それぞれのライフスタイルの実現とQOLの向上にも繋がっていると思います。

企業からのメッセージ

会社紹介
ケア21は日本全国に展開しているスタンダード市場の総合福祉企業。
「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。

採用の流れ

◎ ご応募から内定までは、2週間～3週間程度頂いております。◎

1.介護求人ネットの応募フォームよりご応募ください。
↓
2.採用担当者との面接をセッティングさせていただきます。
↓
3.内定決定

※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
※ご応募から内定までの期間については、採用担当者までご確認ください。

企業情報

企業名: 株式会社ケア２１
代表名: 代表者依田雅
事業内容: 訪問介護
訪問看護
居宅介護支援
介護付有料老人ホーム
グループホーム
デイサービス
小規模多機能型居宅介護
福祉用具販売・レンタル及び住宅改修
障がい（児）通所支援・短期入所事業
法人住所: 〒530-0003
大阪府大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル10F