介護職は何歳まで出来る？

介護の仕事に転職を考えている場合、何歳まで仕事を出来るのでしょうか。介護職員の年齢層や平均年齢をみながら、介護職が何歳まで働けるのか、転職できるのかなどについて見ていきます。

介護職員の年齢層

公益財団法人介護労働安定センターの介護労働実態調査結果による9,080 事業所で介護労働に従事する者 88,047 人の状況ですと、48.8才が平均年齢と発表がありました。
また70歳以上でも5.0%にあたる4,404人が介護労働に従事しているという数値が発表されています。

• 20歳未満  　0.3%
• 20歳 以上 25歳 未満 …… 2.5%
• 25歳 以上 30 歳 未満 …… 4.8%
• 30歳 以上 35 歳 未満 …… 7.0%
• 35歳 以上 40 歳 未満 …… 9.3%
• 40歳 以上 45 歳 未満 …… 12.0%
• 45歳 以上 50 歳 未満 …… 12.1%
• 50歳 以上 55 歳 未満 …… 11.6%
• 55歳 以上 60 歳 未満 …… 11.4%
• 60歳 以上 65 歳 未満 …… 10.0%
• 65歳 以上 70 歳 未満 …… 7.4%
• 70歳 以上 …… 5.0%
• 無 回 答 …… 6.6%
• 平 均 年 齢( 歳) 48.8歳

注）事業所管理者（施設長）は除く。

参照）公益財団法人介護労働安定センター　令和元年度 介護労働実態調査結果

介護施設へ行った際、入所者より年上の方が介護職員と働いていたという話も耳にしたことがありますが、実際にそういう話が嘘ではない事が分かる数値ですね。60歳以上の数値を合わせると22.4%という数字になります。20歳以上40歳未満の数値合計23.6%なので、同じくらいの人数が働いているという事が、数字からみて取れます。

介護の仕事にも定年はある

介護の仕事も正社員だと一般的な企業と同じ定年制となってはいるものの、実際には定年後も臨時職員やアルバイトなどの形で働いて欲しいと依頼される場合もあるようです。そのため、70才を超えた年齢の方が勤務しているなどの実情があるようです。

介護業界の人材不足は深刻

定年後も勤務を依頼されるというのも、介護業界は人材不足が深刻となっています。そのため、比較的に年齢を気にせず募集がされており、介護の求人にも「年齢不問」といった記載がされている求人も見かけます。実際に70才を超えた年齢の方でも働いている姿を見かける職場でもあるのです。

年齢を気にせず応募できる介護の求人

それでも応募の際、年齢に躊躇してしまうという場合、介護求人ネットでは、年齢を気にせずでも応募可能な介護の求人を多く掲載しています。特にシニア応援という条件で掲載されている求人は、年齢を気にせず応募がしやすい施設になります。探している地域にシニア応援の求人情報があるか、まずは検索してみるのがおすすめです。

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