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7,737件中 71~80件目表示中
職種
勤務地
詳細条件

資格手当あり

通所介護施設グロリアスデイ 【夜勤専従】
【神奈川県足柄上郡開成町宮台】>お泊まりデイサービスの【夜勤専属介護職員】週1、2回勤務できる方大募集!
  • 介護職
  • パート・アルバイト
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給与
パート・アルバイト 日給 20,000円~20,000円
勤務時間
18:00〜9:00
*シフト制です

*安心の2名体制です!
*休憩、仮眠有
*週1,2日のみ働ける方、大歓迎!!!

仕事内容
【概要】
宿泊されるご利用者さまが安心してお休みできるように、
就寝までのお手伝いと夜間の見守りを、朝は起床介助をおこないます。

【具体的な業務内容】
・就寝介助
・起床介助
・朝食作成
・夜間帯のラウンド
・トイレ誘導・トイレ介助・オムツ交換

ご利用者さまに安心・安全に夜間をお過ごしいただくために、
見守りを中心に業務にあたっていただきます。
介護の資格や経験がなくても、研修ではトレーナーと一緒に業務をおこなうため安心です!

ご利用者さまが「グロリアスデイで過ごすことが楽しい」と思われるようにサービスを提供します。
入社後の研修で流れや、必要な知識などを習得してからスタートできます。

資格も経験もないけど挑戦したい!私達はそんな想いに応えます!
経験者も未経験者も活躍できる環境です。
定期的な研修とキャリア面談があり、
着実にスキルアップ・ステップアップすることができます。

【夜勤スタッフの1日(例)】
18:00 出勤

18:00-19:00 就寝介助・日勤スタッフとの引継
ご利用者さまを自室にお連れして、着替えやトイレ介助、
薬を飲んでいただくなど、就寝のための準備のお手伝いをします。

その後、日勤スタッフから引き継ぎを受けます。
就寝介助は、日勤スタッフも含め、4〜5名で行います。

19:00-5:00 ご利用者さまへの見守り
トイレ介助やおむつ交換、寝付けないご利用者さま、
ナースコール対応など、その都度ご利用者さまへ見守りを行います。

日によっては、掃除や事務作業、
雑務作業(パンフレットの梱包作業)などの作業をお願いすることもあります。

この時間帯は、作業が落ち着いている時は、
本を読んだり勉強をするなど、自分の時間を過ごせます。
やるべきことを対応していただければ、自由に時間を有効活用していただけます!

5:00-9:00 交代業務
9:00 退勤
勤務地:足柄上郡開成町宮台188-1-2
住所
神奈川県 足柄上郡開成町宮台 188-1-2
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リワークセンター川越
【埼玉県川越市】>Rodinaは メンタル不調などで会社を休職した方の復職をサポートする会社です。
  • その他
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 年1回昇給有
  • 研修・勉強会あり
  • 資格手当あり
  • 賞与あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 土日休み
求人の画像です
給与
正社員 月給 300,000円~430,000円
勤務時間
【勤務時間】

シフト制 8:30~17:30(休憩60分)

※業務予定により、10:00~19:00などの勤務となる日もあり
仕事内容
具体的な仕事内容】

■個別支援計画の作成
新規に利用登録をされた方にヒアリングし、個別支援計画を作成します。作成頻度は、月に10件ほど。「今どのような不調があるのか」「何が原因で不調を感じるようになったのか」といったお話から、何にストレスを感じるのか、復職に向けて何が障壁となるのかなどを分析し、一人ひとりに合わせた支援計画を考えましょう。

■利用者様との面談・日常支援
作成した個別支援計画に基づいた日常支援や利用者様との面談を通して、目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。利用者様への支援期間は、1名に対して約3ヶ月~半年。転職をされる方の場合は、1年ほどかかることも。

■医療機関・行政機関との連携
相談支援として、産業医や主治医、行政機関との連携も積極的に行なっています。利用者様の症状の再発予防や、医療的観点から復職可能かどうかの見解を伺いながら、無理のないよう支援を進めていきましょう。

■スタッフのマネジメント
時には支援員のスタッフから、支援計画について相談を受けることも。自立したスタッフが多いため頻度はそれほど高くなく、「何かあれば相談に乗る」という程度です。
住所
埼玉県 川越市 脇田本町14-38 YKB川越2F
JR埼京線 大宮駅 から徒歩8分

JR京浜東北線 大宮駅 から徒歩8分
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リワークセンター大宮東口
【埼玉県さいたま市大宮区】>Rodinaは メンタル不調などで会社を休職した方の復職をサポートする会社です。
  • その他
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 年1回昇給有
  • 研修・勉強会あり
  • 資格手当あり
  • 賞与あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 土日休み
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給与
正社員 月給 300,000円~430,000円
勤務時間
【勤務時間】

シフト制 8:30~17:30(休憩60分)

※業務予定により、10:00~19:00などの勤務となる日もあり
仕事内容
具体的な仕事内容】

■個別支援計画の作成
新規に利用登録をされた方にヒアリングし、個別支援計画を作成します。作成頻度は、月に10件ほど。「今どのような不調があるのか」「何が原因で不調を感じるようになったのか」といったお話から、何にストレスを感じるのか、復職に向けて何が障壁となるのかなどを分析し、一人ひとりに合わせた支援計画を考えましょう。

■利用者様との面談・日常支援
作成した個別支援計画に基づいた日常支援や利用者様との面談を通して、目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。利用者様への支援期間は、1名に対して約3ヶ月~半年。転職をされる方の場合は、1年ほどかかることも。

■医療機関・行政機関との連携
相談支援として、産業医や主治医、行政機関との連携も積極的に行なっています。利用者様の症状の再発予防や、医療的観点から復職可能かどうかの見解を伺いながら、無理のないよう支援を進めていきましょう。

■スタッフのマネジメント
時には支援員のスタッフから、支援計画について相談を受けることも。自立したスタッフが多いため頻度はそれほど高くなく、「何かあれば相談に乗る」という程度です。
住所
埼玉県 さいたま市大宮区 仲町2-41 KETYビル4F
JR埼京線 大宮駅 から徒歩8分

JR京浜東北線 大宮駅 から徒歩8分
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リワークセンター大宮
【埼玉県さいたま市大宮区】>Rodinaは メンタル不調などで会社を休職した方の復職をサポートする会社です。
  • その他
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 年1回昇給有
  • 研修・勉強会あり
  • 資格手当あり
  • 賞与あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 土日休み
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給与
正社員 月給 300,000円~430,000円
勤務時間
【勤務時間】

シフト制 8:30~17:30(休憩60分)

※業務予定により、10:00~19:00などの勤務となる日もあり
仕事内容
具体的な仕事内容】

■個別支援計画の作成
新規に利用登録をされた方にヒアリングし、個別支援計画を作成します。作成頻度は、月に10件ほど。「今どのような不調があるのか」「何が原因で不調を感じるようになったのか」といったお話から、何にストレスを感じるのか、復職に向けて何が障壁となるのかなどを分析し、一人ひとりに合わせた支援計画を考えましょう。

■利用者様との面談・日常支援
作成した個別支援計画に基づいた日常支援や利用者様との面談を通して、目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。利用者様への支援期間は、1名に対して約3ヶ月~半年。転職をされる方の場合は、1年ほどかかることも。

■医療機関・行政機関との連携
相談支援として、産業医や主治医、行政機関との連携も積極的に行なっています。利用者様の症状の再発予防や、医療的観点から復職可能かどうかの見解を伺いながら、無理のないよう支援を進めていきましょう。

■スタッフのマネジメント
時には支援員のスタッフから、支援計画について相談を受けることも。自立したスタッフが多いため頻度はそれほど高くなく、「何かあれば相談に乗る」という程度です。
住所
埼玉県 さいたま市大宮区 桜木町4-210 鈴木ビル3F
JR埼京線 大宮駅 から徒歩8分

JR京浜東北線 大宮駅 から徒歩8分
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リワークセンター東京
【東京都品川区】>Rodinaは メンタル不調などで会社を休職した方の復職をサポートする会社です。
  • その他
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 年1回昇給有
  • 研修・勉強会あり
  • 資格手当あり
  • 賞与あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 土日休み
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給与
正社員 月給 300,000円~430,000円
勤務時間
【勤務時間】

シフト制 8:30~17:30(休憩60分)

※業務予定により、10:00~19:00などの勤務となる日もあり
仕事内容
具体的な仕事内容】

■個別支援計画の作成
新規に利用登録をされた方にヒアリングし、個別支援計画を作成します。作成頻度は、月に10件ほど。「今どのような不調があるのか」「何が原因で不調を感じるようになったのか」といったお話から、何にストレスを感じるのか、復職に向けて何が障壁となるのかなどを分析し、一人ひとりに合わせた支援計画を考えましょう。

■利用者様との面談・日常支援
作成した個別支援計画に基づいた日常支援や利用者様との面談を通して、目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。利用者様への支援期間は、1名に対して約3ヶ月~半年。転職をされる方の場合は、1年ほどかかることも。

■医療機関・行政機関との連携
相談支援として、産業医や主治医、行政機関との連携も積極的に行なっています。利用者様の症状の再発予防や、医療的観点から復職可能かどうかの見解を伺いながら、無理のないよう支援を進めていきましょう。

■スタッフのマネジメント
時には支援員のスタッフから、支援計画について相談を受けることも。自立したスタッフが多いため頻度はそれほど高くなく、「何かあれば相談に乗る」という程度です。
住所
東京都 品川区 北品川1-14-1 クルーズ八ツ山2F
JR山手線 品川駅 から徒歩8分

京急本線 北品川駅 から徒歩8分
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リワークセンター八王子
【東京都八王子市】>Rodinaは メンタル不調などで会社を休職した方の復職をサポートする会社です。
  • その他
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 年1回昇給有
  • 研修・勉強会あり
  • 資格手当あり
  • 賞与あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 土日休み
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給与
正社員 月給 300,000円~430,000円
勤務時間
【勤務時間】

シフト制 8:30~17:30(休憩60分)

※業務予定により、10:00~19:00などの勤務となる日もあり
仕事内容
具体的な仕事内容】

■個別支援計画の作成
新規に利用登録をされた方にヒアリングし、個別支援計画を作成します。作成頻度は、月に10件ほど。「今どのような不調があるのか」「何が原因で不調を感じるようになったのか」といったお話から、何にストレスを感じるのか、復職に向けて何が障壁となるのかなどを分析し、一人ひとりに合わせた支援計画を考えましょう。

■利用者様との面談・日常支援
作成した個別支援計画に基づいた日常支援や利用者様との面談を通して、目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。利用者様への支援期間は、1名に対して約3ヶ月~半年。転職をされる方の場合は、1年ほどかかることも。

■医療機関・行政機関との連携
相談支援として、産業医や主治医、行政機関との連携も積極的に行なっています。利用者様の症状の再発予防や、医療的観点から復職可能かどうかの見解を伺いながら、無理のないよう支援を進めていきましょう。

■スタッフのマネジメント
時には支援員のスタッフから、支援計画について相談を受けることも。自立したスタッフが多いため頻度はそれほど高くなく、「何かあれば相談に乗る」という程度です。
住所
東京都 八王子市 東町1-6 橋完LKビル4F-A
JR中央線(快速) 八王子駅 から徒歩4分

京王線 京王八王子駅 から徒歩2分
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リワークセンター新宿南口
【東京都新宿区】>Rodinaは メンタル不調などで会社を休職した方の復職をサポートする会社です。
  • その他
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 年1回昇給有
  • 研修・勉強会あり
  • 資格手当あり
  • 賞与あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 土日休み
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給与
正社員 月給 300,000円~430,000円
勤務時間
【勤務時間】

シフト制 8:30~17:30(休憩60分)

※業務予定により、10:00~19:00などの勤務となる日もあり
仕事内容
具体的な仕事内容】

■個別支援計画の作成
新規に利用登録をされた方にヒアリングし、個別支援計画を作成します。作成頻度は、月に10件ほど。「今どのような不調があるのか」「何が原因で不調を感じるようになったのか」といったお話から、何にストレスを感じるのか、復職に向けて何が障壁となるのかなどを分析し、一人ひとりに合わせた支援計画を考えましょう。

■利用者様との面談・日常支援
作成した個別支援計画に基づいた日常支援や利用者様との面談を通して、目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。利用者様への支援期間は、1名に対して約3ヶ月~半年。転職をされる方の場合は、1年ほどかかることも。

■医療機関・行政機関との連携
相談支援として、産業医や主治医、行政機関との連携も積極的に行なっています。利用者様の症状の再発予防や、医療的観点から復職可能かどうかの見解を伺いながら、無理のないよう支援を進めていきましょう。

■スタッフのマネジメント
時には支援員のスタッフから、支援計画について相談を受けることも。自立したスタッフが多いため頻度はそれほど高くなく、「何かあれば相談に乗る」という程度です。
住所
東京都 新宿区 西新宿3-1-3 MITSUWAビル4F
JR山手線 新宿駅 から徒歩7分

京王新線 新線新宿駅 から徒歩4分
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リワークセンター日本橋
【東京都中央区】>Rodinaは メンタル不調などで会社を休職した方の復職をサポートする会社です。
  • その他
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 年1回昇給有
  • 研修・勉強会あり
  • 資格手当あり
  • 賞与あり
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 土日休み
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給与
正社員 月給 300,000円~430,000円
勤務時間
【勤務時間】

シフト制 8:30~17:30(休憩60分)

※業務予定により、10:00~19:00などの勤務となる日もあり
仕事内容
具体的な仕事内容】

■個別支援計画の作成
新規に利用登録をされた方にヒアリングし、個別支援計画を作成します。作成頻度は、月に10件ほど。「今どのような不調があるのか」「何が原因で不調を感じるようになったのか」といったお話から、何にストレスを感じるのか、復職に向けて何が障壁となるのかなどを分析し、一人ひとりに合わせた支援計画を考えましょう。

■利用者様との面談・日常支援
作成した個別支援計画に基づいた日常支援や利用者様との面談を通して、目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。利用者様への支援期間は、1名に対して約3ヶ月~半年。転職をされる方の場合は、1年ほどかかることも。

■医療機関・行政機関との連携
相談支援として、産業医や主治医、行政機関との連携も積極的に行なっています。利用者様の症状の再発予防や、医療的観点から復職可能かどうかの見解を伺いながら、無理のないよう支援を進めていきましょう。

■スタッフのマネジメント
時には支援員のスタッフから、支援計画について相談を受けることも。自立したスタッフが多いため頻度はそれほど高くなく、「何かあれば相談に乗る」という程度です。
住所
東京都 中央区 日本橋1-2-10 東洋ビル7F
都営浅草線 日本橋駅 から徒歩5分

JR山手線 東京駅 から徒歩8分
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介護老人保健施設「田辺駅前ケアセンター」
【大阪府大阪市東住吉区】>【駅近】施設は地下鉄谷町線田辺駅下車出入り口向かいにあり、通勤も便利です♪
  • 介護職
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 退職金制度あり
  • 年1回昇給有
  • 資格手当あり
  • 賞与あり
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
求人の画像です
給与
正社員 月給 243,400円~277,900円
勤務時間
1)07:00~15:30
2)09:00~17:30
3)11:00~19:30
4)17:00~09:30
休憩時間:1)~3)60分、4)120分、時間外:あり(月平均2時間)
1か月単位の変形労働制
仕事内容
介護老人保健施設(入所)での介護業務になります
・身体介助(入浴、衣服の着脱、排泄の世話など)
・食事介助 など
住所
大阪府 大阪市東住吉区 北田辺6-16-30
大阪メトロ谷町線 田辺駅 から徒歩1分

近鉄南大阪線 今川駅 から徒歩7分
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ツクイ足立弘道
【東京都足立区】>未経験者歓迎/主婦・主夫歓迎/お休み調整可/時間・曜日応相談
  • 介護職
  • パート・アルバイト
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 制服貸与
  • 研修・勉強会あり
  • 資格手当あり
  • 資格取得支援制度
  • マイカー通勤可
  • 駐車場あり
  • 希望休考慮
  • ブランクOK
  • 未経験OK
求人の画像です
給与
パート・アルバイト 時給 1,192円~1,437円
勤務時間
(1)07:45~18:15の間の8時間程度
【勤務例】07:45~16:45、09:00~18:15等
※1ヶ月単位の変形労働制

朝夕どちらか送迎時の添乗可能な方・土日勤務できる方を採用希望しています。
仕事内容
ケアクルー(介護職員)

・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助
・レクリエーションの企画、実施
・他スタッフと連携してのケア業務全般
・各種記録業務 など

■デイサービスはこんな方におすすめ
人を喜ばせることが好きな方
ワークライフバランスを実現したい方
もくもくと作業するよりも、みんなでワイワイするのが好きな方
1日楽しいことを考えながら仕事したい方
趣味を活かして働きたい方

■デイサービスのメリット
夜勤なし!日勤のみの勤務です。
日によってご利用されるお客様が違うから、さまざまなお客様と関われます。
自立度が高いお客様も多く、他サービスより身体的負担が比較的少ないです。
視認性が高いから、見守りがしやすく安心です。
専門職種が多いため介護業務に注力できます。

■お客様の笑顔を引き出すレクリエーション
コミュニケーションの活性化、気持ちのリフレッシュなどを目的に、レクリエーションを取り入れています。
趣味や特技を活かしたり、できることから少しずつ役割をお任せします。
苦手なことは相談してくださいね。
「自分にできるか」「ネタ切れしそう」など不安があるかもしれません。
先輩スタッフから教わることもできる他、社内の研修サイトでレクリエーションを学ぶともできます。
もちろんインターネットや動画サイトからヒントを得ることも多いです。
住所
東京都 足立区 弘道1-29-1
東武伊勢崎線 五反野駅 から徒歩5分
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ツクイ・サンシャイン西馬込
【東京都大田区】>『働く人も住む人も「夢」が叶う場所』!!
  • 介護職
  • 正社員
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 制服貸与
  • 研修・勉強会あり
  • 資格手当あり
  • 資格取得支援制度
  • ブランクOK
  • 退職金制度あり
  • 年1回昇給有
  • 賞与あり
  • 未経験OK
求人の画像です
給与
正社員 月給 214,500円~257,500円
勤務時間
(1)07:00~16:00(休憩60分)
(2)08:00~17:00(休憩60分)
(3)10:30~19:30(休憩60分)
(4)16:30~10:30(休憩120分)
日勤のみNG
仕事内容
ケアクルー(介護職員)

「有料老人ホーム ケアクルー(介護職員)」
<お客様の健やかな生活をサポート>
ご入居様の自立支援に向けた日常生活に必要な介助、レクリエーションや集団体操の企画など様々な取り組みをしていきます。

◎ブランクのある方、未経験の方も歓迎
◎コミュニケーション能力や個性を活かせるお仕事です。

【働く人も 住む人も 「夢」が叶う場所】をコンセプトに、一緒に施設を創っていただける方を募集しています。
住所
東京都 大田区 西馬込2-28-6
都営浅草線 西馬込駅 から徒歩3分
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