京都市西京区の介護職パート・アルバイト|たのしい家桂

  • 介護職
  • パート・アルバイト
  • 各種保険完備
  • 交通費規定内支給
  • 制服貸与
  • 残業なし
  • 研修・勉強会あり
  • 資格手当あり
  • ブランクOK
  • 希望休考慮
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 年1回昇給有
  • 賞与あり
仕事内容
  • ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。
    食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いのほか、バイタルチェックなど体調管理、お茶を飲んだり体操したり、お歌を歌ったりする入居者様を見守るのも大切なお仕事。健康面はもちろん、心の満足も高めます。信頼され、絆が深まるとやる気もUP♪"
求める人材
必須資格
初任者研修、介護職員基礎研修、介護福祉士、実務者研修、ヘルパー1級、ヘルパー2級

所持していると好ましい資格

その他
◆必須条件
初任者研修以上の有資格者

◆歓迎条件(歓迎する人物像)
・ケア21の理念に共感できる方
・働きながらスキルアップ、キャリアアップを目指す方

研修制度が充実しているのでブランクがある方も安心です。シフト制で働きやすさが魅力◎

募集内容
雇用形態
パート・アルバイト

サービス形態
小規模多機能居宅介護

募集職種
介護職

勤務時間
シフト制(休憩60分)
早出:7:00-16:00
日勤:9:30-18:30
遅出:10:00-19:00
夜勤:17:00-翌10:00(手当5,000円)
*4交代制ですが、日勤帯のみも可
*週2~5日

休日・休暇
シフトによる(希望休制度有り)
有給休暇:法定通り

給与
時給 980円~1,075円

待遇及び福利厚生
●時給 980円~1,075円

◯夜勤手当5,000円/回

・昇給1回/年
・賞与2回/年(最大41万円/年 勤務時間・評価による)
・交通費実費支給(月額上限30,000円)
・各種社会保険完備
・組合制度
・持株会制度
・制服貸与
・キャリア支援制度等
・禁煙(屋外に喫煙スペースあり)

11/1までの入社で、お祝い金プレゼント!
最大常勤20万円、非常勤5万円のお祝い金です。詳しくは面接にてご説明致します。

最寄り駅
阪急京都本線 桂駅 徒歩10分

勤務地
〒615-8025
京都府 京都市西京区 桂稲荷山町12−2

採用担当者
マンパワーグループ 採用担当
【2021年5月リニューアルオープン】 小規模多機能の介護職を募集!

ケア21は、スタッフひとりひとりが考え、ご利用者様とともに歩み、創り上げてきたケア21の笑顔あふれるさまざまな事業を展開しております。
✫ケア21のお仕事紹介✫
有料老人ホーム・グループホーム・居宅介護支援・デイサービス・デイケア・訪問介護・うれしい保育園
小規模多機能型居宅介護・障がい者(児)支援・訪問看護などさまざまな職種、活躍のステージがあります。

◆運営法人のケア21は、日本全国に介護事業を展開している総合福祉企業
「100年続くいい会社」をスローガンに、介護事業や保育事業、給食事業などの多彩な事業を全国で展開。
経営理念「人を大事にし、人を育てる」をもとに、誰もが安心・安定して働ける会社として、意欲のあるスタッフを各地で募集しています。

◆ケア21のポイント「誰伸び人事制度」
今まで「同じことの繰り返し」「頑張ったけど評価されない」なんて経験はありませんか。
ケア21では、誰もが自由に、創造的に、「貢献と成長」が追求できるやりがいのある環境があります。

◆主婦の方やダブルワーカーさんやフリーターの方働きやすいシフト制です。
短時間からフルタイムまで様々な働き方が可能。
子育て中のママやご家族の介護をしていらっしゃる方など、時間を有効に活用したい方におすすめです。
また、一定の期間だけ働いていただく事もできますので、忙しい学生さんにもお勧めです。

◆研修講座を全スタッフ対象に行っています。
・一人ひとりの可能性を引き出すコーチング研修
・介護技術研修(段位認定制度対応)
・接遇マナー研修
・外部講師によるメンタルヘルス研修
・コンプライアンス研修
・リスクマネジメント研修
・人権、虐待防止研修
・キャリア支援制度(入社前初任者・実務者・ガイドヘルパー・同行援護)
・介護福祉士、介護支援専門員受験対策講座

◆ほかにも部門別研修として下記のような講座も開催。
・現場でのマンツーマン指導(OJT)
・認知症ケア研修
・専門職種別研修
(ヘルパー、サービス提供責任者、生活相談員、ケアマネジャー、看護師など)

さらに本人の希望と適性により海外研修の参加や新規施設開設のためのオープニング研修、コーチング研修などもあります。

キャリア支援制度は、新たな資格取得の受講費用を半額補助。
チューター制度や定期面談制度で、実務やメンタル面を徹底フォローします。
一人前になるまでのサポートはもちろん、必要に応じてキャリアコンサルタントとの面談で希望もしっかりと伝えることができ、自身の思い描くキャリアアップが臨めます。

せっかく働くなら自分の思い描く介護・未来を実現してやりがいを追求しませんか!
こちらの施設ではそれが実現できます!

コロナウィルスの対策・感染予防について
・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
・手洗いうがい、手指消毒の徹底
・事業所内の消毒、換気の徹底
・研修のオンライン化
スタッフの健康と安全を第一に考え、安心し
て働ける環境づくりに取り組んでいます。

企業からのメッセージ

マンパワーグループからご案内します(紹介)
ケア21は、経営理念に掲げる「人を大事にし 人を育てる」を実践しておりご利用者様を大切にする事はもちろん、
働くスタッフの為に講座の研修をご用意しております。
職種・職位に合わせた研修や、技術研修、メンタルヘルスやキャリアデザイン等もありますので安心して働いて頂けます。

働きやすさにこだわった環境と、笑顔のあふれる暮らしを一緒に目指してくれる仲間を募集しております。
スタッフはみんな気さくで親切、分からない事をすぐに聞ける、悩みがあったら相談できる、いつも助け合って働いています。
あなたの人柄を重視します。

まずはお気軽にご応募頂き、ご不明点などがあれば「伝えたい事や質問」欄にご記入下さい。
見学ご希望の場合も「応募」ボタンからお気軽にお問い合わせ下さい♪♪♪

採用の流れ

◎ ご応募から内定までは、2週間~3週間程度頂いております。◎

1.介護求人ネットの応募フォームよりご応募ください。

2.採用担当者との面接をセッティングさせていただきます。

3.内定決定

※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
※ご応募から内定までの期間については、採用担当者までご確認ください。

企業情報
企業名
株式会社ケア21
代表名
代表者 依田 雅
事業内容
訪問介護
訪問看護
居宅介護支援
介護付有料老人ホーム
グループホーム
デイサービス
小規模多機能型居宅介護
福祉用具販売・レンタル及び住宅改修
障がい(児)通所支援・短期入所事業
法人住所
〒530-0003
大阪府 大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル10F
かんたん3STEPで応募OK

お問い合わせやご応募は、お電話でも無料で受け付けております。

0120-50-1044
(通話無料 平日9:30~18:00)

(介護求人ネットNo.80571)

お電話でお問い合わせの際は、上記求人ネットNo.をお伝えください

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◆シフト制(例) 早出:7:30~16:30 日勤:9:30~18:30 遅出:10:30~19:30 夜勤:16:30~翌9:30(手当5,000円) 1ヵ月単位の変形労働時間制 (暦日30日=171時間、31日=177時間)

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◆シフト制(週3日~日勤帯のみもOK) 早番  7:00~16:00 日勤  9:00~18:00 遅番 10:00~19:00 夜勤 16:30~翌9:30 ※夜勤明け翌日は公休日 ※シフト時間は施設により異なる場合がございます。

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シフト制(休憩60分) 早出:7:00-16:00 日勤:9:00-18:00 遅出:10:30-19:30 夜勤:17:00-翌9:00

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シフト制(休憩60分) 早出:7:00-16:00 日勤:9:00-18:00 遅出:11:00-20:00 夜勤:16:30-翌9:30

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