神戸市灘区のヘルパーパート・アルバイト|トラストグレイス御影(訪問介護)

  • ヘルパー
  • パート・アルバイト
  • 交通費規定内支給
  • 制服貸与
  • 年1回昇給有
  • 経験者優遇
  • 研修・勉強会あり
仕事内容
  • ハイクラスなサービス付高齢者住宅での訪問介護です。
    お掃除好き、きれい好きな方歓迎

    ・生活援助(清掃 洗濯 等)
    ・入浴介助、入浴見守り ・排泄介助 等

    屋内の徒歩移動のため、天候や気温に左右されません。
    また乗り物を使って移動することもありません。
求める人材
必須資格
初任者研修、介護福祉士、ヘルパー2級

所持していると好ましい資格

その他
【応募資格】
介護系資格いずれか(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士)
PCスキル(キーボードでの簡単な入力)

学歴・年齢不問
募集内容
雇用形態
パート・アルバイト

サービス形態
有料老人ホーム

募集職種
ヘルパー

勤務時間
1か月単位・変形労働時間制
09:00~18:00の時間の間の1時間以上
*就業時間はご相談ください。
6時間以上の勤務については45分以上の休憩をとっていただきます。

時間外労働時間なし
36協定における特別条項あり(突発的・緊急性ある介護、顧客対応)


◇育児介護休業
男女ともに休業取得し、職場復帰しています。
特に男性は、数週間という短い期間でも育児休業を取得することで、家族の絆を深め、出産直後の時間共有できたと好評です。
 
◇短時間正社員制度
正社員が育児、介護、自身の病気等でフルタイム勤務が難しい場合、正社員の3/4の時間または日数を勤務することができます。(給与、賞与等は減額)
退職や雇用形態の変更ではなく身分を変更せず、仕事を続けることができるため、育児休業の復帰後の社員や 退院後の仕事復帰などに活用できます。

◇傷病による両立支援
新たに設けたリワーク制度を活用し、退院、療養後の職場復帰がスムースにできるよう支援しています。

休日・休暇
週所定労働日数:週1日~4日(相談可)
シフト制ですが、勤務曜日はご相談ください。

給与
時給 950円~950円

待遇及び福利厚生
時給:1,100円〜1,200円(介護福祉士1200円、初任者・実務者1100円)
通勤手当実費支給(月上限100,000円)
昇給:あり(1時間あたり10円〜40円・前年度実績)

労災保険
定年制なし
制服貸与
制服クリーニング対応
会員制施設優待利用
選択型福利厚生制度(ポイント付与)
インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
定期健康診断
従業員持株会

集合研修(接遇マナー、虐待防止、認知症対応、看取りなど)
Eラーニング(職種別専門知識をPCやスマホ利用で自己学習)
OJT(入社後、一定期間は専任担当者に指導あり)

*加入保険は雇用条件により異なります。
*6ヶ月経過後の有給休暇は就業日数により法定付与。
*就業時間、曜日などご相談ください。

試用期間あり(14日間・同条件)

最寄り駅
阪急神戸本線 御影駅 ●専用シャトルバス運行(最短乗車10分)

勤務地
〒657-0022
兵庫県 神戸市灘区 土山町16-1

採用担当者
トクナガ
週1日~4日・充実の福利厚生<御影駅・施設内の訪問介護・ヘルパー>

御影の山手にあるハイクラスなサービス付き高齢者向け住宅での訪問介護です。
自立のご入居者が中心ですが、高齢のご入居者の生活援助や見守り業務が増えています。

同一敷地内で天候や気温に左右されず、また徒歩で移動できるため、効率よくサービスに回っていただけます。

少ない時間や日数でも勤務可能です。
是非お気軽にお声がけください。

企業からのメッセージ

トラストグレイス御影で働きませんか?
トラストグレイス御影は、御影山手にあるハイクラスな複合型高齢者施設です。

現在、ヘルパーを募集中!
福利厚生や研修制度が充実しており、安心して長くお勤めいただける環境を整えています。
同一敷地内で天候や気温に左右されず、また徒歩で移動できるため、効率よくサービスに回っていただけます。

これまでの経験や資格をいかして活躍しませんか?
みなさまからのお問い合わせ、お待ちしております。

採用の流れ

◎ ご応募から内定までは、2週間~3週間程度頂いております。◎

1.介護求人ネットの応募フォームよりご応募ください。

2.採用担当者との面接をセッティングさせていただきます。

3.内定決定

※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
※ご応募から内定までの期間については、採用担当者までご確認ください。

企業情報
企業名
トラストガーデン株式会社 トラストグレイス御影
代表名
代表取締役:伏見 有貴
事業内容
サービス付き高齢者向け住宅
法人住所
〒657-0022
兵庫県 神戸市灘区土山町16−1
かんたん3STEPで応募OK

お問い合わせやご応募は、お電話でも無料で受け付けております。

0120-50-1044
(通話無料 平日9:30~18:00)

(介護求人ネットNo.75565)

お電話でお問い合わせの際は、上記求人ネットNo.をお伝えください

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シフト制 07:00~16:00 10:00~19:00 11:00~20:00 勤務時間は、早出もしくは遅出のいずれか1つのシフトだけでも可です。 休憩60分 時間外労働時間なし 36協定における特別条項あり(突発的・緊急性ある介護、顧客対応) ◇育児介護休業 男女ともに休業取得し、職場復帰しています。 特に男性は、数週間という短い期間でも育児休業を取得することで、家族の絆を深め、出産直後の時間共有できたと好評です。   ◇短時間正社員制度 正社員が育児、介護、自身の病気等でフルタイム勤務が難しい場合、正社員の3/4の時間または日数を勤務することができます。(給与、賞与等は減額) 退職や雇用形態の変更ではなく身分を変更せず、仕事を続けることができるため、育児休業の復帰後の社員や 退院後の仕事復帰などに活用できます。 ◇傷病による両立支援 新たに設けたリワーク制度を活用し、退院、療養後の職場復帰がスムースにできるよう支援しています。

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正社員 月給 201,300円~274,500円

1か月単位・変形労働時間制 07:00~16:00 10:00~19:00 17:00~翌10:00 または08:00~20:00の時間の間の8時間 休憩60分 時間外労働時間あり(月平均5時間) 36協定における特別条項あり(突発的・緊急性ある介護、顧客対応) ◇育児介護休業 男女ともに休業取得し、職場復帰しています。 特に男性は、数週間という短い期間でも育児休業を取得することで、家族の絆を深め、出産直後の時間共有できたと好評です。   ◇短時間正社員制度 正社員が育児、介護、自身の病気等でフルタイム勤務が難しい場合、正社員の3/4の時間または日数を勤務することができます。(給与、賞与等は減額) 退職や雇用形態の変更ではなく身分を変更せず、仕事を続けることができるため、育児休業の復帰後の社員や 退院後の仕事復帰などに活用できます。 ◇傷病による両立支援 新たに設けたリワーク制度を活用し、退院、療養後の職場復帰がスムースにできるよう支援しています。

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